23.04.2016, 14:55 9724

В Казахском университете прошла ежегодная Ярмарка вакансий

Работодатели в целом высоко оценивают навыки выпускников КазНУ, и, как отметил представитель дочерней компании АО "НАК "Казатомпром" Даулетхан Бейсеитов, ежегодно институт принимает на работу 4 выпускников химического факультета КазНУ. "Данная лаборатория занимается научно-исследовательскими работами по выщелачиванию урана, и для таких работ требуются молодые специалисты с хорошими знаниями и высоким потенциалом. В этом плане КазНУ может гордиться своими выпусниками".
Алматы. 23 апреля. Kazakhstan Today - В Библиотеке КазНУ имени аль-Фараби прошла ежегодная Ярмарка вакансий "Путь к успеху!" - "Path to Success!" KazNU, которая в этом году приурочена к III Международному азиатско-европейскому конгрессу бизнес-инноваций "Бизнес и образование - взаимодействие между Востоком и Западом", сообщили в пресс-службе университета.

По информации пресс-службы, "главная цель ярмарки - содействовать трудоустройству выпускников КазНУ, помочь им в построении успешной карьеры. Как отметил проректор по учебной работе КазНУ имени аль-Фараби Дархан Ахмет-Заки, несмотря на кризисный период, потребность в высококвалифицированных кадрах растет. Об этом свидетельствует тот факт, что количество участвующих на ярмарке работодателей в этом году больше на 5-10%. Если в прошлом году было зарегистрировано 100 компаний, то в этом году 125", передает Kazakhstan Today.

В рамках ярмарки с участием работодателей были проведены различные мастер-классы, тренинги и семинары для соискателей. По мнению организаторов, это будет дополнительным инструментом и навыком для студентов и выпускников при собеседованиях. Ежегодно более 70% выпускников КазНУ трудоустраиваются, так как в КазНУ богатый выбор образовательных программ - 86 специальностей, из них 30% - на английском языке. Анализ рынка трудоустройства выпускников вузов ведется также со стороны МОН РК с помощью показателей пенсионных отчислений. Такой метод применяется в США.

На каждом факультете КазНУ работает совет работодателей, имеется план по трудоустройству через целевое распределение выпускников. Центр карьеры и бизнеса КазНУ также активно работает в этом направлении.

Работодатели в целом высоко оценивают навыки выпускников КазНУ, и, как отметил представитель дочерней компании АО "НАК "Казатомпром" Даулетхан Бейсеитов, ежегодно институт принимает на работу 4 выпускников химического факультета КазНУ. "Данная лаборатория занимается научно-исследовательскими работами по выщелачиванию урана, и для таких работ требуются молодые специалисты с хорошими знаниями и высоким потенциалом. В этом плане КазНУ может гордиться своими выпусниками", - отметил Даулетхан Бейсеитов.

Выпускнику КазНУ присущи мобильность, серьезность мотивации к профессии, склонность к саморазвитию, трудолюбие, навыки коммуникации и креативность. Одни из таких студенток факультета ВШЭБ, побывавших на ярмарке, - Шеримова Молдир и Аккозова Аруна. 4-курсницы уже сдали резюме нескольким компаниям на позицию аудитор и бухгалтер. Теперь им предстоит пройти тестирование и собеседование", - рассказали в пресс-службе.


Работодатели КазНУ: АО "НАК "Казатомпром", "КазТрансГаз", "Казахстан инжиниринг", Палата предпринимателей города Алматы "Атамекен", "ФудМастер", Данон-"Беркут", APPLE City Distributors, "Филипп Моррис Казахстан", "Марс Казахстан", Национальный банк Казахстана, Казкоммерцбанк, Народный банк Казахстана, Сбербанк и др. компании - ежегодно трудоустраивают более 2000 выпускников и берут на стажировки более 3000 студентов КазНУ имени аль-Фараби.

Нашли ошибку в тексте?

Выделите ошибку и одновременно нажмите Ctrl + Enter


Если Вы располагаете информацией по теме данного материала, отправляйте нам видео или новости на почту.

новости по теме

Читаемое

Новости RT

    Новости Китая

      Ваше мнение

      Казахстанцы жалуются на плохое содержание спортивных объектов, в особенности высокогорного комплекса “Медеу”. Считаете ли вы, что “Медеу” и другие спортобъекты, которые переданы в управление частным компаниям, необходимо вернуть в госуправление?