06.02.2009, 21:31 1130

В Павлодарской области принят двухлетний план по стабилизации экономики и финансовой системы

По словам акима, в рамках плана, рассчитанного на 2009 - 2010 годы, уже достигнута договоренность с руководителями 153 предприятий. Подписанные документы направлены на стабилизацию производственных процессов и социальной защите работников.

Павлодар. 6 февраля. "Казахстан Сегодня" - В Павлодарской области принят двухлетний план по стабилизации экономики и финансовой системы. Об этом сегодня сообщил глава региона Бакытжан Сагинтаев, передает корреспондент агентства.

По словам акима, в рамках плана, рассчитанного на 2009 - 2010 годы, уже достигнута договоренность с руководителями 153 предприятий. Подписанные документы направлены на стабилизацию производственных процессов и социальную защиту работников.

"Из 53 предприятий 15 - это системообразующие крупные предприятия, которые мы условно разделили на три группы - ТОО "ЕNRC Managment KZ", АО "ФНБ "Самрук-Казына" и иные", - сказал Б. Сагинтаев. По его словам, остальные являются средними по степени стабильности. Они, в свою очередь, разделены на четыре группы: предприятия, работающие в рамках бюджетных программ; предприятия, продукция которых пользуется повседневным спросом на потребительском рынке; предприятия, имеющие заказы на подрядные и субподрядные работы; предприятия сезонного характера.

"Такое разделение позволяет нам четко осуществлять мониторинг состояния производства, взаимозадолженности между предприятиями области, численности работников, возможных причин их сокращения и соблюдения прав, наличия долгов по заработной плате. Мы можем оперативно реагировать по каждому предприятию", - отметил Б. Сагинтаев.

Самым крупным работодателем в регионе является ТОО "ЕNRC Managment KZ", в состав которого входят: АО "Алюминий Казахстана", АО "Казахстанский электролизный завод", АО "Аксуский завод ферросплавов" (АЗФ), АО "Павлодарский машиностроительный завод" и АО "Евроазиатская энергетическая корпорация". ТОО "ЕNRC Managment KZ" обеспечивает работой более 23,5 тыс. человек.

Глава администрации области сообщил также, что сегодня на предприятиях группы ЕNRC Managment KZ нет сокращения численности работников и в полном объеме сохраняются социальные пакеты. По итогам года выплачена тринадцатая заработная плата, продолжается строительство жилья и объектов социального назначения.

"В АО "Алюминий Казахстана" в апреле 2009 года будет введен в строй жилой дом на 130 квартир, ведется строительство второго дома, во II квартале начнется сооружение детсада на 400 мест", - сказал Б. Сагинтаев.

"Ситуация на этом предприятии напрямую зависит от спроса и цены на алюминий. Критическая цена по антикризисной программе составляет 1700 долларов за тонну. Сегодня эта цена достигла 1300, и, работая себе в убыток, предприятие сохраняет свои позиции, при этом увольнения работников нет", - пояснил он.

По словам главы региона, на Аксуском заводе ферросплавов в IV квартале 2008 года наблюдалась критическая ситуация.

"90% работников были переведены на сокращенный рабочий день. Сегодня ситуация изменилась - объем загрузки возрос с 33% до 62%, введена в производство еще одна печь, что позволило увеличить продолжительность рабочей недели", - отметил Б. Сагинтаев, добавив, что АЗФ во II полугодии 2009 года также будет сдан жилой дом на 60 квартир.

"В связи с девальвацией тенге продукция Павлодарского машиностроительного завода становится сопоставимой по цене с продукцией российских конкурентов. В настоящее время проводится работа по размещению заказов на внутреннем рынке. Таким образом, государственные меры по снижению курса тенге оживят спрос на продукцию предприятия", - сообщил Б. Сагинтаев.

Во вторую группу предприятий АО ФНБ "Самрук-Казына" входят: ТОО "Богатырь Аксес Комир", АО "Станция Экибастузская ГРЭС-2", АО "Майкаинзолото".

По данным акима области, на ТОО "Богатырь Аксес Комир" и ГРЭС-2 ситуация стабильная.

"Майкаинзолото" в связи с резким сокращением цены на цинковый и медный концентрат ($3255 и $1130 за тонну) и снижением объемов производства в декабре высвободило четырех работников и 311 человек перевело на четырехдневную рабочую неделю. Ситуация находится на постоянном контроле акимата", - сообщил Б. Сагинтаев.

По остальным крупным предприятиям: Экибастузская ГРЭС-1, АО "Павлодарский нефтехимический завод", АО "Павлодарэнерго", ТОО "Майкубен-Вест" - ситуация, по словам акима, в настоящее время стабильная. Сокращений работников, заработной платы и рабочего дня нет.

"Кризисная ситуация заставляет предприятия искать другие рынки сбыта. Так, "Майкубен-Вест" сделал ставку на качество угля и поиск новых потребителей. В настоящее время предприятием решен вопрос поставки угля в Польшу (первая партия отгружена в декабре) и Венгрию. Трубопрокатное производство ТОО "KSP Steel" получило заказы от нефтяников. Это прямой результат выполнения поручения главы государства по повышению доли казахстанского содержания в закупках, что позволило в январе на полный рабочий график вернуть 2364 человека (общая численность 6374 человек)", - резюмировал Б. Сагинтаев.

При использовании информации гиперссылка на информационное агентство «Казахстан Сегодня» обязательна. Авторские права на материалы агентства.

Нашли ошибку в тексте?

Выделите ошибку и одновременно нажмите Ctrl + Enter


Если Вы располагаете информацией по теме данного материала, отправляйте нам видео или новости на почту.

новости по теме

Читаемое

Новости RT

    Новости Китая

      Ваше мнение

      Казахстанцы жалуются на плохое содержание спортивных объектов, в особенности высокогорного комплекса “Медеу”. Считаете ли вы, что “Медеу” и другие спортобъекты, которые переданы в управление частным компаниям, необходимо вернуть в госуправление?